Le travail en réseau entre établissements et services et avec des partenaires tels que l’Education nationale, le secteur sanitaire, les professionnels libéraux, etc. se conforte d’année en année au fur et à mesure des évolutions du secteur médico-social.
Il montre que chaque acteur est un élément nécessaire, mais non suffi sant, pour apporter une réponse globale à l’usager dans la réalisation de son parcours.
En obligeant à dépasser les logiques disciplinaires et institutionnelles, le travail en réseau témoigne de l’évolution des pratiques professionnelles qu’il est nécessaire de conforter.

Objectifs

• Se doter de références théoriques sur les notions de réseau et de partenariat
• Cerner les enjeux du travail partenarial et/ou en réseau
• Identifi er les acteurs partenaires pour garantir une fluidité des parcours
• Coopérer durablement avec d’autres intervenants du parcours de l’usager.

Contenus

• Les réseaux dans le secteur social et médico-social : origine, objectifs et cadre règlementaire
• Eléments de cadrage : réseau, partenariat, coopération et collaboration
• Les freins et atouts au travail en réseau
• Les éléments constitutifs de la coopération au sein d’un réseau
• Les formalisations possibles : conventions, GCSMS, GIE…
• Le partage de l’information dans le travail en réseau
• Les différentes étapes du montage d’un réseau ou d’un partenariat.